浙江发生“机器换人”劳动纠纷大热与隐忧

2014-06-16 10:59

　　一个半月前，绍兴金汇纺织年产3000万米涤纶面料技改项目上线，新购置的260台新型喷水织机、9台扦经车、26台络丝车、260台倍捻机全部投入使用，预计年增销售额2亿元，净增利润5个百分点。

　　唯美陶瓷2007年以来投入资金2亿多元，阶段性完成“机器换人”的生产转型，节约用工2200人。这只是东莞这座制造业名城，在经济转型上的一个缩影。

　　整个生产线仅需2人，生产一片自动扶梯钢板只需31秒，在浙江怡达快速电梯有限公司，新引进的意大利萨瓦尼尼机器人代替了老设备和人工操作，实现了自动化生产。目前，企业除部分非标部件需要保留人工外，其他生产环节均通过机器人完成。董事长沈方根告诉记者，借助新设备，今年企业的生产目标将从去年的5000台整机跃升至8000台。

　　在南浔区年初排定的100家“机器换人”企业中，目前，80家已经开始改造，40家已经投入使用。眼下，“机器换人”已覆盖电梯、电机、电磁线、纺织、木业等五大行业，通过技术改造和设备更新，这些企业逐渐实现自动化生产，降低用工和生产成本，提高了产品质量和生产效率。据统计，全区1至4月工业性投入28.06亿元，工业技改投入15.69亿元，设备投资11.1亿元。

　　为加快推进“机器换人”工作，近期浙江省经信委组织申报2014年浙江省“机器换人”百项示范工程项目，平湖经信局局认真组织符合条件的12个企业项目参与申报，最终泽鑫精密锻造（平湖）有限公司的年产5亿件新型电子元器件增资项目成功列入。

　　泽鑫精密年产5亿件新型电子元器件增资项目计划总投资6.62亿元，总建筑面积8.79万平方米，采购CNC加工中心1600台（套）、阳极流水线3条、雷射焊接机10台（套）、装卸夹设备20台（套），属于“生产线+机器人”类型，通过改用机器手+启动研磨根据来替代传统的人工抛光，将减少用工250人。