员工劳务派遣、桌椅全靠租?这家自动化企业已濒临破产...
近日,东莞市一家自动化厂商陷入全面停工濒临破产的消息在业内不胫而走。
这家自动化企业全称“广东奥博自动化科技”。官网信息显示,奥博自动化成立于2020年,主营业务为各类自动化输送系统,以及输送系统的上下游配件的研发及生产。
但从 2023 年下半年开始,公司的经营情况不容乐观,已经多月未支付员工工资。11 月 17 日,公司发布全面停产公告,称公司进入全面停工状态,复工时间未知。
全员劳动派遣?
奥博自动化的一位合作商向小编提供了关于奥博自动化的独家爆料。该合作商称,在前往该厂家地址追讨货款的过程中,他发现该公司对外宣称自有的 20000㎡ 生产面积,实际全是租赁的厂房,甚至厂房内的桌椅等办公用品皆为租赁。此外,该合作商在交涉的过程中得知,奥博自动化的公司员工皆为劳务派遣(俗称外包)。
以上仅为该合作商一面之词,暂时无法求证真伪。小编对此进行了初步求证,爱企查公开信息显示,广东奥博自动化科技有限公司的参保人数为 0,侧面印证了员工皆为劳务派遣的事实。
劳务派遣的运作模式会对员工的积极性和稳定性产生巨大影响,全体员工都采用劳动派遣的聘用方式,无异于在企业内部埋下了一颗大雷。
中小工控厂商的困境
奥博自动化的破产停工侧面反映了国内小型工控厂商面临的残酷环境。
2023 年我国整体经济环境处于稳中向好,但全球经济处于低迷状态,数码电子等消费终端持续低迷,导致上游工控产业大部分时间处于供大于求的状态。
另一方面,国内工控行业大部分需求订单都汇聚在头部企业中。此前我们整理了一份国内工控企业 2023 第三季度财务状况汇总表格,从表格可以看出,今年大部工控订单汇集在业内龙头身上。尤其是汇川技术,不仅在总营收上遥遥领先,纵向对上年也保持着极高的增速。
而相比龙头企业的快马加鞭,中小型企业则面临增速放缓甚至倒退,不得不降本增效的尴尬局面。如图中的绿地谐波和蓝海华腾,二者在某些工业细分领域已经近 top 3 水平,但仍架不住大环境的低迷带来的影响,营收对比去年大幅降低。
明年国内工控行业走向如何?
华经产业研究院、东方财富等多方的行业报告均预测:2024 年国内工控需求会进一步增长,继续从进口转向国产替代。一方面是锂电、光伏等国产优势产品持续发展,将为工控行业持续注入结构性机会,另一方面,国内工控企业拥有熟悉本土营销模式、供应链更灵活、对本土市场需求更清晰、产品迭代速度快等竞争优势。
明年业内竞争恐怕也会更激烈,市场终究会作出选择。但有一点可以肯定:弄虚作假的企业恐怕无法在这场大浪淘沙的筛选中存活下来。

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