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未来五大热门IT技术前景分析

2016-08-16 08:46
潇纵
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   在所有让企业的技术高管们夜不能寐的燃眉问题中,如下的问题或许最让他感到煎熬:“我们能跟上变化吗?”由于在IT和商业领域经常出现的快速变化,在新的一年即将来临之时,对CIO [注] 和高级技术人员来说,他们肯定承担不起失去关注点的风险。

  在制定新一年的工作清单时,哪些方面应列为重点呢?美国计算机世界网站通过对众多IT从业人员的调查,给出了对2016年五大关键领域的预测,这五大领域是:云计算 [注] 、安全、物联网、数据分析,以及IT作为变革引擎概念的兴起。此外还有一个重要领域就是可穿戴设备,只不过它与以上五大领域皆有关联,无须单列罢了。

  下面便是与这些领域相关的调查结果的概要,和一个尽管热闹且时尚,但不可能在不远的将来影响到企业的可穿戴技术。一旦设定好速度,你就必须紧紧抓住这些变化不放,否则,2016年就有可能被落后。

  1. IT作为变革引擎

  2016年,当数字化转型成为企业最重要的战略优先级时,IT就将最终成为业务中心。CIO和其技术团队将能够很好地推动变革,这都要感谢明年IT预算的增加、专业队伍的扩充,以及IT支出显著地转变为战略性支出。

  “技术日益成为企业所有业务的重要组成部分,成为企业与客户互动的途径,这既提升了IT团队的形象,但也倒逼着他们必须去考虑除了维持正常运营以外的事情。”Gartner分析师David Cearley说。“当IT逐步去推动数字业务时,我们将会看到更大程度的调整。”

  在本次接受调查的182位IT专业人士中,有近一半(46%)的受访者称,他们正在申请更多的投资,预期预算平均将增长14.7%。而去年接受调查的人中,称其预期预算增加的人数为43%,预算平均上涨13.1%。

  同时,今年接受调查的人中有37%称计划招聘更多的IT人才,而去年的这一比例为24%。有趣的是,这些有招聘计划的人士中,有42%的人称他们想要找的是具有技术与业务综合背景的人才,因为这样的人才方能清晰地表达出IT在满足业务目标过程中的价值。

  为了实现2016年IT作为变革引擎的目标,综合性的专业人才是至关重要的。有19%的受访者称,他们的使命就是产生新的收入流,或者在未来12个月内增加现有的收入流。其他的使命包括:加快业务流程和敏捷性(40%),以及改善与业务部门的协同性(35%)。

  多伦多商业地产开发商Tridel公司的CIO Ted Maulucci称,尽管IT在向企业战略重心转型上已经取得了很大的进展,但仍然有更多的工作要做,其中绝大多数都集中在如何构建与企业利益相关者的关系方面。

  Maulucci本人就非常积极地在培养自己构建关系的技巧,他会去大学上心理学课程,花大量时间跟企业客户做沟通。“当你试图去领导变革和技术采纳的进程时,最重要的事情就是要让人们行动起来。这是今天的CIO们必须具备的技能。”他说。

  2. 云计算

  当企业要构建面向未来的基础设施时,云计算毫无疑问将发挥至关重要的作用,但是真正的挑战在于,究竟哪一种云计算模型最适合自己的企业呢?

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