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成绩单喜人 南浔区继续推动“机器换人”

导读: 2014年,南浔区出台的《“机器换人”三年行动计划》,到上年度,南浔区工业企业技术改造交出的一张喜人成绩单,并将持续推动“机器换人”计划。

  工业技术改造投资46.03亿元,增长24.5%,增速比同期高出22.5个百分点,占工业投资比重为62.1%,这是上一年度1至10月南浔区工业企业技术改造交出的一张喜人成绩单。新一轮技术改造日渐升温,有效促进了该区工业性投资增长。

  2014年,南浔区出台的《“机器换人”三年行动计划》明确提出,2014至2016年,联动省、市财政技术改造专项,重点支持企业加大技术改造和设备更新速度。计划至2016年末,实现全区规上企业“机器换人”全覆盖,确保全区工业技术改造投资每年完成100项以上。截至目前,全区实施零土地技改企业超300家,总投资50多亿元,完成年度任务95%。

  在怡达快速电梯有限公司,企业在“机器换人”的过程中逐渐尝到了减员增效的甜头。走进企业车间,意大利进口的萨瓦尼尼机器人正在有序地运转,一条生产线只需两人控制,31秒就能生产一片自动扶梯钢板,代替了老设备和人工操作。“在智能化工厂计划中,后续还要引进一系列‘机器换人’项目。”研发部经理徐斌介绍,届时,企业将实现全自动化生产模式。

  推动信息化与工业化深度融合,是怡达快速电梯技改增效的又一良策。企业投入运行eap系统,提高了工作效率,降低成本,防范风险。数据统计,该系统投入运行后,节省了技术、订单、仓管处理人员18人,年节省人力成本达到108万元。电子系统化采购、生产、仓储,生产交货周期由30天减少为15天,大大降低了电梯产品库存成本。

  从技术改造获益的企业远非怡达快速一家。在开发区,永昌贝诗电器有限公司借助技术改造,降低劳动力成本,提升产品品质。去年企业投资1000多万元,引进全自动电机生产流水线。车间负责人告诉笔者,新启用的流水线需要人力仅原来的四分之一,而且大部分工序通过机械设备自动操作,减少生产环节的误差,确保了产品的稳定性。

  眼下,“智慧工厂”提高工业发展质量和效益的氛围日益浓烈。“预计全年可实现工业技改投资增长25%以上,规上企业技改覆盖面达到50%以上。”区发改经信委有关负责人说。

  针对企业高涨的技改热情,南浔区继续推动实施“机器换人”扩面升级工作,做好重大技术改造项目备案工作,组织申报省市试点示范项目,向上对接争取专项资金,提高企业技改积极性。

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